WEB広報東京都[平成28年5月号]
今月のトピックス

平成28年4月30日更新

働き方・休み方を変えよう!
「TOKYO働き方改革宣言企業制度」を創設

 東京都は、働く人が意欲と能力を十分に発揮し、仕事と生活の調和のとれた働き方を実現していくために、働き方・休み方の改善に積極的に取り組む企業等を「TOKYO働き方改革宣言企業」として募集し、取り組みを支援します。

TOKYO働き方改革宣言企業制度

(1)対象事業者

 都内で事業を営む企業(常時雇用する労働者を2人以上、かつ6カ月以上継続雇用していること)

(2)制度の流れ

 事業者は目標・取り組み内容を設定 → 申請書(宣言)の作成 → 都に申請 → 都は承認後、ホームページで公表

(3)主な支援内容
  • 働き方改革宣言奨励金
    • 働き方改革宣言事業
       目標を掲げ、宣言(長時間労働の削減、年次有給休暇の取得促進など)に向けた取り組みを実施した場合 → 奨励金30万円
    • 制度整備事業
       新たに法を上回る取り組み(短時間正社員制度、連続休暇制度など)を導入し、就業規則等に明記した場合 → 奨励金最大30万円
  • 働き方改革助成金
     導入した制度を実際に社員が利用した場合 → 助成金最大40万円
(4)申請方法

 TOKYO働き方改革宣言企業承認申請書等を郵送または持参。

※詳細は、TOKYOはたらくネットをご覧下さい。

お問い合わせ
産業労働局労働環境課 電話03-5320-4649
ホームページhttp://www.hataraku.metro.tokyo.jp/